Sipasa (Márcio Roberto Pinto Lisboa Pinheiro):
A Sipasa tem como princípio a transparência e o respeito à sociedade, razão pela qual prestamos, abaixo, as informações solicitadas, com o objetivo de contribuir para que a matéria jornalística reflita de forma correta e equilibrada a realidade dos fatos.
Repórter Brasil: A Sipasa deseja apresentar manifestação sobre as condições de trabalho identificadas pelo Ministério do Trabalho na fazenda Sipasa?
Sim. Gostaríamos de esclarecer que as condições que resultaram na autuação não foram encontradas em nossas instalações, mas sim em um acampamento localizado em propriedade vizinha, a Fazenda Gama Lopes, pertencente a prestador de serviços que atuava para a Sipasa. Embora não se tratasse de estrutura própria da empresa, reconhecemos nossa responsabilidade solidária como tomadora do serviço e, desde o primeiro momento, nos colocamos inteiramente à disposição das autoridades competentes, colaborando de forma plena e transparente.
Reiteramos que a Sipasa possui rígido compromisso com a legislação trabalhista e com a dignidade do trabalho, não tolerando qualquer prática que se afaste desses princípios.
2. Quais medidas foram adotadas pela Sipasa após as autuações e em relação à Lista Suja?
Logo após a fiscalização, a Sipasa adotou medidas imediatas e preventivas, que permanecem em vigor:
Revisão de contratos com prestadores de serviços: inserimos cláusulas mais rigorosas de conformidade trabalhista, social e ambiental, exigindo comprovações periódicas do cumprimento das obrigações legais.
Fiscalização contínua: passamos a inspecionar diretamente as condições de alojamento, alimentação, segurança e jornada de trabalho dos prestadores, para evitar qualquer repetição de irregularidades.
Treinamento e sensibilização: intensificamos programas de capacitação sobre legislação trabalhista, ética nos negócios e direitos humanos, dirigidos tanto aos nossos colaboradores quanto aos encarregados de prestadores de serviço.
Adequação imediata: atuamos para corrigir, junto ao prestador, as condições encontradas no acampamento da Fazenda Gama Lopes, assegurando melhorias em moradia, fornecimento de EPIs, regularização de salários e jornadas.
Em relação à chamada “Lista Suja”, reforçamos que estamos em constante diálogo com as autoridades competentes e que não mediremos esforços para comprovar nossa boa-fé e o cumprimento integral de nossas obrigações legais e sociais.
Dessa forma, a Sipasa